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LA SELEZIONE DEL PERSONALE
La selezione di risorse esterne e lo sviluppo e/o la ricollocazione di quelle interne è un fattore strategico per ogni organizzazione competitiva. Valutare l’idoneità ad un ruolo o ad una famiglia professionale è spesso impresa ardua in quanto non sempre si dispone di indicazioni chiare e specifiche sulle reali competenze richieste dal ruolo target. Questo corso fornisce le risorse formative adeguate a sviluppare o consolidare solide competenze sul processo di selezione del personale nel suo complesso e sui metodi, gli strumenti e le tecniche per condurlo con efficacia.
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